精神障害者　就職先　大手企業　求人

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大手企業の求人も多数あり、好評です
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精神障害者の方でも障害者雇用枠で大手企業に就職！

 
 
こちら、yahoo知恵袋の質問です
 
 

精神障害手帳を使って、大手企業の障害者枠を狙うのってありですか？
知人が31歳なのですが、発達障害・適応障害・注意欠陥障害などと診断され、
もうすぐ精神障害者手帳3級がもらえそうです。
現在は無職だそうです。

１、文系中堅大学卒業なのですが、この年齢からでも大手企業の障害者枠は狙うのはありでしょうか？
大手企業ほど、障害者枠を設けて障害者雇用に配慮していることは多いと聞いたもので…。

２、給料は障害者枠でも健常者と変わらずにもらえて、年ごとに収入も増えていくものでしょうか？

３、ＤＯＤＡなどの転職会社に福利厚生の良い大手企業の障害者枠を希望と伝え足りするのも有効ですかね

４、障害者枠なら年齢制限なども緩いことが多いでしょうか？

障害者枠の転職に詳しい方ぜひ教えてください。

精神障害を利用するタフさも就職するには必要！

先の知恵袋の私の回答としては
「じゃんじゃん、障害者雇用（大手でもどこでも）に挑戦しよう！」です
精神障害者の方で、手帳を持っているなら
大手企業の障害者雇用枠の求人に応募しても構いません
( ‘-^ )b

 
 
「病気を利用しているみたいで嫌だ・・・」
なんて思う人もいるかもしれませんが
ぶっちゃけ、大手でも、障害者雇用で働いている人の
給料って、一般で働く場合と比べると
かなり低いんですね
出世できる可能性もかなり低いです
(>_<)
 
 

そのため、例え障害者雇用枠（精神）で大手で採用してもらえたとしても
障害者年金は必ず受給しておきましょう
病気が落ち着いている時に、気軽に求人に応募してください
m(_ _)m

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ヽ(*´∀｀)ノ